第146章陶唐的雄心 (第2/6页)

吕绮明白这是陶唐出给丈夫的考题。陶唐是如何得知范永诚知识面宽已经无从知晓了，但肯定不是自己“吹嘘”的。吕绮不记得她在陶唐面前提过老范。但陶唐今天突然邀请范永诚，或许不是情势所逼或心血来潮。论对红星“官场”规则的了解。经常“受教”于老范同志的吕绮其实要比老范深刻的多。吕绮懂的是“实务”，但范永诚的所有知识都来自于书本，在红星公司，科级干部和处级干部差别是巨大的，科长们基本无缘直接面对公司领导，但吕绮这个副主任却不是一般部门的副职。发展规划部素有红星第一部的美誉，而吕绮又是分管内部考核的副主任，她接触红星权力最高层的机会和范永诚完全不在一个层级上。

    “还能是什么原因，”吕绮终于出手相助了，“体制和机制都决定了国企的会议比民企多的多”

    共同生活了小二十年，吕绮岂能不知丈夫的渴望？她当然不愿意丈夫在陶唐的第一次“面试”中砸了锅。好在今天没有其他人，孙敦全已经是局外人，方可更是挨不着。

    “为什么？”陶唐的目光转向了手里捏着菜谱的吕绮。

    “所有制不同决定了体制和机制的不同。民企一言可决的问题在国企必须履行必要的程序，这个程序就是各类会议……另外。国企完善的党组织也是一个原因……”范永诚接着吕绮的话解释道。

    “这个解释很勉强吧？私企规模到了一定程度，比如唐一昆的东湖实业，其股东会、董事会、经理层的建设更为完善，你说的‘一言而决’只有创业之初才存在吧？”